(Remote) HR Staff

Lingkungan Gita Auto Service · 📍 Indramayu · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Lingkungan Gita Auto Service adalah bengkel mobil yang berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang HR Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Posisi ini dapat dilakukan secara remote, memberikan fleksibilitas dan kenyamanan bagi calon karyawan. Gaji dapat dinegosiasikan sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman calon karyawan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam rekrutmen, seleksi, dan onboarding karyawan baru.,Mengelola proses administratif seperti pengisian data karyawan, pengelolaan dokumen, dan pelaporan.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan HR yang sesuai dengan regulasi dan standar perusahaan.,Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.,Membantu dalam pengelolaan hubungan kerja antara karyawan dan manajemen.,Mengelola asuransi dan manfaat karyawan seperti BPJS, asuransi kesehatan, dan lain-lain.,Membantu dalam pengelolaan kinerja karyawan dan evaluasi kinerja secara berkala.,Menyediakan dukungan dan bantuan kepada karyawan dalam hal permasalahan HR.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Minimal S1 di bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Staff di perusahaan manufaktur atau bengkel.,Memiliki pengetahuan tentang peraturan dan regulasi terkait HR di Indonesia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja secara tim.,Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara remote dan menggunakan alat komunikasi seperti email, telepon, dan video conference.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk mengelola data karyawan dan dokumen HR.Kemampuan untuk mengembangkan dan melaksanakan kebijakan HR.Kemampuan untuk menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja antara karyawan dan manajemen.Kemampuan untuk mengelola asuransi dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk mengelola kinerja karyawan dan evaluasi kinerja.Kemampuan untuk menyediakan dukungan dan bantuan kepada karyawan dalam hal permasalahan HR.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait